本文主要讲说关于创业与就业的话题，和一些继续创业和就业区别相关题，想必很多人都想知道，希望能帮助到大家。
继续昨天的话题，在创建商业资本解决方案之前，有一个重要且关键的步骤不可忽视评估形势。因为我们个人对经济环境的认知和感受是有限度的，你我必须打破认知的障碍，从专家的角度更准确地理解和把握新政策，规划自己的职业生涯。您还需要覆盖
在互联网时代的数字经济背景下，每个人都是节点，每个人都有价值。即使没有技术技能，你也是有价值的。只要您在网络上，它就可以被共享。
首先我们来看看新出台的政策。
《关于促进民营经济发展壮大的意见》
1.在国家重大项目和弱关联项目中，选择具有一定收入水平、条件相对成熟的项目，形成重大项目清单，鼓励民间资本参与。
2、向民营企业集中公开项目信息，积极指导项目实施。各地对比上述措施，制定鼓励民间资本参与的项目清单，并加强宣传。
三、基础设施领域，扩大房地产投资信托基金发行规模，推动符合条件的民间投资项目发行基础设施REITs，进一步扩大民间投资。
4.支持民营企业参与重大科技攻关，主导工业软件、云计算、人工智能、工业互联网、基因与细胞医学、新能源存储等领域研究任务的实施。
5.增强产业链关键环节民营企业供给能力，在全国地市培育一批中小型专业化产业集群。
6、促进经济健康发展，持续为企业放开“绿灯”投资案例。
7.延长政策期限，到2023年底将中小企业政府采购项目准备金率提高到40%以上；8.重点解决区域性等严重题的民营企业集团报告保护和所有权歧视。
九、修订发布新版市场准入负面清单。
10、将小额贷款综合支持期限延长至2024年底，扩大对民营企业的信用贷款规模。
11、拓展中央地方合作强化民营企业债券信用新模式12、建立全面亲清政商关系，支持探索服务各地民营企业的多种方式。
13.重点抓好机关、事业单位、公有企业中小企业、微型企业的清算工作，加强民营企业的清算工作。
14全面落实简易注销和定期注销制度。
15.依法严厉打击故意散布炒作、谣言诽谤民营企业、民营企业家的“网络黑嘴”和“黑暗产业链”。
16各地支持民营经济发展落实情况纳入国务院年度综合督查。
17.促进民间投资，设立中央预算内专项投资励和支持项目，对民间投资增长快、比重高、活力强、措施实的市县给予年度励支持。
18.表彰和励为发展民营经济、弘扬创业做出突出贡献的组织和个人。
简而言之，有利于公民的方向具有明确的长期影响。经济放开，就业有新机会，有针对性地鼓励、表扬和励民间贡献。
昨天我在一篇文章中提到了中美创业环境的主要差异。这是谣言。据说，这几天整个硅谷都在等待有什么事情发生。未来几年，人类历史上第一家只有一个人的独角兽公司可能会出现。
具体来说，他们可能是以下几类企业家、青年天才、资深企业家、科学家、商人、独立开发者。想想当时的Instagram和Airbnb.
重新定义了个人独资、个人独资，用于组织发展、集团N曲线孵化、内部共创机制。
全发达国家零工经济的发展及其专业化、碎片化、成熟化和强化。
Uber、Lyft、Doordash……Upwork已拥有1200万C端用户，其每年促成超过10亿美元的交易，为全180多个国家的企业提供服务。另一家全人力资源服务提供商Fiverr2020年GMV为6993亿美元，收入为1895亿美元，为全160多个国家的约340万人提供服务。网上数据显示，美国是全唯一零工渗透率超过10的国家，其次是日本和欧盟，零工渗透率约为5，中国零工渗透率小于2。
2、目前我国个体经济发展到什么阶段？
20年来，我国第三产业从业人员比重从2000年的275人增加到474人，2020年到2021年，全国高校毕业生灵活就业率超过16%。就业人口已达2亿。文案、网络主播、视频UP主、外卖骑手、网约车司机、中介运营商……；
•《中国灵活就业发展报告》显示，26.9%的劳动者因“收入较高”而选择灵活就业，187%的劳动者选择“在正规就业之外获得额外收入”。
•2020年灵活就业市场规模将超过6000亿元，今年可能突破11万亿元。
•2021年，我国灵活用工企业数量为6114家，较2020年增加546家，企业倾向于扩大灵活用工规模。
•趋势共享经济中，物质共享、劳动力共享逐渐向知识共享、专业技术服务、内容创作、知识付费转变。
•2022年中国直播及短视频产业规模将达2000亿元，同比增长8%。抖音拥有约2万名创作者，累计GMV超千万，627万视频创作者实现内容变现。
•知识型员工中，433人拥有大学学历，62人年龄在18至30岁之间。这些主要集中在研发、新媒体运营、美术、设计师、文案策划等需要知识、创造力和技能的职业。
•目前网约车司机超1亿，卡车司机1650万，主播账号超15亿，全网创意人才500万，外卖小哥总计300万，有这个。到2022年，通过美团获得收入的骑手将达到624万，全国咨询公司将超过3万家，有副业经历的年轻人将达到44.72人，摆地摊的人数将超过3000万人。
•据阿里研究院预测，到2036年我国零工经济从业者数量预计将达到4亿，占劳动力总数的50%。
3.个人经济时代，你需要了解的7个趋势
1在降本增效的背景下，从“个人招聘”到“技术招聘”，咨询公司正在迅速碎片化，拥有经验和技能的个人可以成为有价值的个人，中国的劳动力市场正在经历结构性变化。
2某些职位正在“社会化”，而数字化恰恰定义了这些职位的价值贡献。老板们，我们仔细想一下这个题。您的员工有兼职工作吗？你的态度是什么？
3、“技术的价值”正在被重新评估，趋势是“一人多职”，价值创造的源泉是技术而不是公司，技术、教学、HR财务，商业、法律、税务、财务、客户资源.
4自由职业主义正在挑战传统管理文化并改变雇佣关系。需要考虑的是如何概括岗位技能的价值，而“自由度”也成为岗位选择的重要参考指标。组织关系和工作方式发生了重大变化。人们不再根据工作来决定工作时间，而是根据自己的时间来选择工作。
5重新定义“创业”，0韩元创业成为可能。35岁以后出生的人开始就业创业，成为个体户，成为私营经济人。互联网与个人经济的创新结合，新的个人经济，必然与数字化有关。老板也是工人，工作时间灵活，可全职兼职，支持公域，资金投入低，运营效率高。
6科技时代，人人都是节点，人人都有价值。社交网络本身就有价值。
7个人经济时代谁服务？个体经济时代，产业链的逻辑是什么？你能理解或技术、技术提供商、通信提供商、服务消费者、配套服务提供商的现实吗？个人经济时代，“铲子卖家”是会计、税务、法律、营销、、保险、SaaS……去中心化正在兴起，区块链技术的发展和成熟是必然和结果。
4.创业资本解决方案
找到项目的第一个投资者和第一个关键人物至关重要。这个人是谁？其实，就是你。首先照顾好你的身体。从哲学上讲，如果你正确认识自己，你的选择就会是正确的，如果你付出努力，你就会得到好的结果。
这取决于我们这些35岁和45岁的人正在等待领取养老金。每个人都需要知道，传统的职业规划已经被重新定义。
事实上，一个人的长远事业比工作忠诚更重要。您可以在公司中“社交”哪些职位？是否可以低成本实现大规模组网？创业者们，如何建立“打工”制度、管理打工文化？您如何将个人兼职工作与组织职业生涯联系起来？存量时代，企业如何降低成本、提高个体效率、实现存量资源互联共享？
希望《卧虎藏龙》的评论能给大家带来新的、全身心的活力。
谢谢大家。
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